Che cos'è
Il "Comitato unico di garanzia per le pari
opportunità, la valorizzazione del benessere dei lavoratori
e contro le discriminazioni" è un organismo che propone un
ulteriore rafforzamento delle misure tese a garantire la tutela
delle pari opportunità e del benessere lavorativo. .
La costituzione del Comitato Unico di Garanzia è prevista
dall'articolo 21 della Legge n. 183 del 4 novembre 2010, e il
Comitato unifica in un solo organismo le competenze del Comitato
Paritetico sul Fenomeno del Mobbing.
Il CUG di Novi Ligure è stato istituito con determinazione
dirigenziale n.208/695 del 7 settembre 2011.
Come funziona
Il CUG è composto in modo paritetico da dipendenti dell'amministrazione e dalle organizzazioni sindacali più rappresentative a livello di ente.
La costituzione del CUG rappresenta un adempimento obbligatorio per le pubbliche amministrazioni, che recepisce i princìpi enunciati dalla legislazione comunitaria circa l'ampliamento delle garanzie da rivolgere oltre che alle discriminazioni legate al genere, anche a ogni altra forma di discriminazione, diretta o indiretta, che possa discendere dai diversi fattori di rischio legate alle condizioni di lavoro.
Il CUG è titolare di importanti funzioni di ricerca, proposta e verifica nella valorizzazione del benessere sui luoghi di lavoro, nelle attività volte a favorire le pari opportunità fra donne e uomini, nella repressione di fenomeni di emarginazione o svalutazione dell'attività dei lavoratori.
Chi contattare
CUG
Via Gramsci,11 Novi Ligure
E-mail: comitatogaranzia@comune.noviligure.al.it